童童童教育咨询有限公司入职办理程序

一、办理条件：

 经人事部门或校长同意、批准。
 重要岗位及管理人员，经人事部、财务部、用人部门签字后方可办理入职手续。

二、办理流程：

 填写入职清单
① 到人事部门领取清单
    ② 新进员工在人事/行政负责专员的帮助下依次办理相关项目并填写清单
③ 清单填写完毕交由人事/行政部门保管
 检查员工资料是否齐全完整（检查两遍）
 员工资料齐全、合同签订后根据具体岗位到各用人部门报道，正式进入试岗（考虑到部分新进员工可能原没有办理健康证的，最多时间宽延致一周内必须办理齐全）。
 培训/告知（上属管理人员/人事行政部）